“同志们，陈铁柱同志说得很好、很精辟。其实这就是接下来我们这些企业所面临的一个艰巨考验，如果无法通过这个考验，就要被淘汰掉。”

从仓库里走出来，孙市长认真的说道。

“因为接下来我们要面对非常多的竞争，而我们这些企业就真的有这样的竞争力吗？咱们现在这些企业，挤掉水分之后，又有多少剩余的价值呢？”

“回去以后，各家企业仔细给我盘点一下。我要看到真实的数字，我要看到你们管理的这些企业真实存在的问题是什么。”

“我并不是要处理谁，咱们能够早一些的发现问题，咱们的这些企业也许还有救。等啊、拖啊，视而不见之后，当你真正重视起来的时候，就已经病入膏肓了。”

“就像这个造纸厂，原本是一家很不错的企业，能够给市里贡献很多的财政收入。但是他也不单单是一家企业，因为还有很多职工靠造纸厂来过日子。”

“一家企业倒掉了，也不仅仅是账面上赔了多少钱那么简单的一个数字。这后边又牵扯到了多少家庭，那是能够用数字来衡量的吗？”

“各位在管理这些企业的同时，不仅仅要对市里负责、对企业负责，也要对企业的职工来负责。”

“我参观过陈铁柱同志收购后的机械厂，职工的精神面貌有了很大的变化。这不仅仅是因为他提高了职工的福利，而是让这些职工真正看到了希望。”

“他们厂在做车间改造的过程中，职工们都能够主动加班，留下来干活。你们自己想一下，如果你们遇到了这样的情况，会有多少人能够主动站出来？”

“或者说当有一项紧急的生产任务摆在面前的时候，有多少职工能够心甘情愿的留下来，认真的去工作？”

“那么我再问你们一句，有多少人是当一天和尚撞一天钟，有多少人是在尽心尽力的为企业的将来考虑过？”

“就这样吧，一个礼拜的时间，我要看到你们的统计数字摆在我的办公桌上。谁要是整不出来，你直接告诉我，我安排别的人来负责。”

“谁要是糊弄的整，别让我查出来。干不了这个活的就别干了，我给你找养老的地方。同志们，醒醒吧，留给咱们的时间不多了。”

说完之后，孙市长摆了摆手。

这番话说得就很严肃了，也表明了他的态度。如果在接下来这些企业的经营没有起色的话，肯定是要换一些人的。

“领导啊

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